Twój koszyk zakupów jest pusty!
Brunon Hołyst
211.50 zł
/
Cena detaliczna
10% taniej
Barbara Kaśnikowska - menedżerka, trenerka NLP, coach Książka jest wyważonym zestawem teorii i praktyki. Znajdujemy w niej dawkę prosto i przejrzyście podanej wiedzy teoretycznej oraz opisy przypadków, które pozwalają łatwo umiejscowić teorię w rzeczywistości. Ale największą wartością tej książki są pytania w niej zawarte. Coś, co autorka nazwała „chwilą refleksji”, stanowi o wyjątkowości tej pozycji na ogromnym rynku książek dla menedżerów. Autorka, doświadczony menedżer i coach, stawia nam głębokie coachingowe pytania, prowokując przemyślenia i dochodzenie do zaskakujących czasami wniosków. Pracując z tą książką (bo ona nie jest po prostu „do przeczytania”, to materiał „do przerobienia”) czułam się jak podczas ekskluzywnej sesji coachingowej. Jacek Santorski - dyrektor programowy Akademii Psychologii Przywództwa Szkoły Biznesu Politechniki Warszawskiej i Instytutu Psychologii BiznesuValues Polecam ten prosty, dobrze porządkujący nowoczesną wiedzę o przywództwie podręcznik – i bogate źródło inspiracji – wszystkim menedżerom, którzy już wiedzą, że w dzisiejszych trudnych czasach świat biznesu wymaga, by stawali się profesjonalnymi liderami i nie ma od tego odwrotu.
Spis treści:
Rekomendacje
Od autorki
Wprowadzenie
1. Profil przywódcy
1.1. Menedżer a przywódca 1.2. Z jakiego poziomu jesteś przywódcą? 3 poziomy przywództwa 1.3. Na jakim poziomie rozwoju jest twoja organizacja? 3 poziomy rozwoju 1.4. Na co poświęcasz głównie czas? Od zarządzania do przewodzenia 1.5. Kultura organizacyjna a przywództwo. 4 metafory organizacji i role przywództwa w każdej z nich Podsumowanie rozdziału 2. Wymiary przywództwa
2.1. Nowy paradygmat przywódcy. Przywódca transformacyjny 2.2. Czym się zajmujesz jako przywódca? Model przywództwa 3 obszarów 2.3. Co decyduje o sukcesie przywódcy? Model 4 krytycznych czynników przywództwa 2.4. Mądrość przywódcy w czasach uogólnionej niepewności. Model 5 kompetencji globalnego przywódcy 2.5. Jak wspierać rozwój przywództwa w organizacji? Przywództwo dystrybucyjne Podsumowanie rozdziału 3. Od menedżera do przywódcy – kompetencje przywódcze
3.1. Kim jest menedżer, a kim przywódca? Model zmian w 7 obszarach 3.2. Dziewięć funkcji pełnionych przez przywódcę strategicznego
Ćwiczenie do odgrywanych 9 ról przywódcy
Nawigator Ćwiczenie – Jakie widzisz złożoności? Ćwiczenie – Kreatywne myślenie Ćwiczenie – Myślenie innowacyjne Ćwiczenie – Tworzenie możliwości Ćwiczenie – Jakim jesteś nawigatorem zespołu?
Strateg Ćwiczenie – Oceń swoje umiejętności jako strateg
Przedsiębiorca Ćwiczenie – Doskonal umiejętności przedsiębiorcy
Integrator zasobów Ćwiczenie – Łączenie wody z ogniem
Sponsor rozwoju talentów Ćwiczenie – Ty sponsorem rozwoju talentów
Motywator Ćwiczenie – Motywowanie innych i siebie
Globalista Ćwiczenie – Ty globalnym przywódcą Inicjator zmian Ćwiczenie – Ty inicjatorem zmian
Strażnik interesów interesariuszy Ćwiczenie – Ty strażnikiem interesów interesariuszy Ćwiczenia podsumowujące Ćwiczenie – Dziewięć funkcji przywódcy strategicznego, które ty sprawujesz Ćwiczenie – W jakich rolach twoi współpracownicy są najlepsi? Ćwiczenie – Twoje wartości Ćwiczenie – Realizowane wartości organizacyjne
Rozwiązania do ćwiczeń
Nawigator Ćwiczenie – Jakie widzisz złożoności? Ćwiczenie – Kreatywne myślenie Ćwiczenie – Myślenie innowacyjne Ćwiczenie – Tworzenie możliwości Przedsiębiorca Ćwiczenie – Doskonal umiejętności przedsiębiorcy
3.3. Przekonania i wartości przywódcy globalnego. Model 4 P 3.4. Model osiągania wspaniałości przywódcy. Aspiruj, planuj, motywuj, działaj i celebruj osiągnięcia
4. Twoje DNA przywódcy
4.1. Twoje credo przywódcy
5. Przywództwo czynnikiem sukcesu organizacji
5.1. Wpływ energii przywódcy na poziom energii organizacji 5.2. Wpływ przywództwa na sukces biznesowy 5.3. Wpływ menedżera na szczęście pracowników w miejscu pracy 5.4. Wpływ menedżera na retencję pracowników 5.5. Refleksje końcowe
Bibliografia
O autorce
Wioletta Małota
Absolwentka studiów doktoranckich z zakresu nauk o zarządzaniu na Akademii Leona Koźmińskiego. Ekspert w zakresie coachingu oraz mentoringu w Polsce, wspiera największe organizacje w zarządzaniu w kulturze coachingowej i mentoringowej.
Doświadczony Konsultant HR, Mentor i Coach pracujący z najwyższą kadrą menedżerską. Autorka artykułów z zakresu mentorigu w prosie branżowej HR oraz naukowej.
Prowadzi badania w zakresie mentoringu. Wykładowca akademicki z zakresu przywództwa, kultur organizacyjnych, mentoringu oraz coachingu na studiach podyplomowych i MBA oraz studiach magisterskich w j. angielskim na Collegium Civitas w Warszawie i WSH we Wrocławiu.
Master Mentor ? prowadzi szkolenia dla kadry menedżerskiej z umiejętności coachingowych oraz mentoringowych. Autorka programu szkoleniowego dla menedżerów, Coachów i Mentorów ?Kompetencje Coacha i Mentora? ? kursu podstawowego w wymiarze 64 h, posiadającego akredytację Association for Coaching w Wielkiej Brytanii. Autorka książki ?Jak z menedżera stać się przywódcą?? dla menedżerów i coachów (Difin, grudzień 2012)
Uznany prelegent na międzynarodowych konferencjach poświęconych zarządzaniu, przywództwu oraz mentoringowi na Akademii Leona Koźmińskiego, Uniwersytecie Jagiellońskim, University of South w Adelajdzie, Beijing Internional Studies University (Pekin, Chiny), na konferencji EMCC (Wenecja, Włoochy).
Laureatka Nagrody Global Coaching Leadership Award przyznanej przez World Coaching Congress, Mumbai, India, luty 2014 r.
Laureatka konkursu na najlepszy esej z zakresu zarządzania w XXI w. zorganizowany przez School of Management at University of South Australia w Adelajdzie. Jej esej pt. ?Mentoring odwrócony narzędziem społecznego uczenia się oraz katalizatorem zmian? został jednym z 15 najlepszych esejów w zakresie zarządzania na świecie.
Publikacja stanowi kompendium wiedzy niezbędnej w prowadzeniu działań taktycznych lekkiej piechoty. Dzięki kompaktowej formie wydania, dowódca pododdziału będzie mógł wykorzystać w procesie planowania i przygotowania do wykonania zadania, co w warunkach dużych obciążeń (brak snu, zmęczenie i stres) może zadecydować o powodzeniu misji.W zamyśle autorów podręcznik może również stanowić skuteczne narzędzie w procesie systematyzacji i utrwalenia posiadanej wiedzy w zakresie TTPs (Tactics, Techniques..
49.50 zł 55.00 zł Cena netto: 47.14 zł
Poradnik dostarczy pracownikom działów personalnych wiedzy i narzędzi niezbędnych w codziennej pracy, pozwalających sprostać nowym wymaganiom w zakresie ochrony danych osobowych. Omówione zostały zatem typowe dla działów personalnych procesy przetwarzania danych osobowych, od rekrutacji do rozwiązania umowy o pracę. Czytelnicy znajdą tu wzorcową dokumentację spełniającą wymagania nowych regulacji. Poradnik zawiera także komentarz dotyczący współpracy pomiędzy organizacjami związkowymi a pracodaw..
45.00 zł 50.00 zł Cena netto: 42.86 zł
Zarządzanie w kryzysie wizerunkowym to pierwsza publikacja na polskim rynku wydawniczym która zawiera wiele nowych (nigdzie niepublikowanych) modeli zarządzania w obszarze ochrony i budowania wizerunku z uwzględnieniem kryzysów wizerunkowych. W książce zaprezentowano autorskie, zweryfikowane empirycznie modele. W sposób kompleksowy przedstawiono cały proces począwszy od przygotowania na wypadek wystąpienia perturbacji wizerunkowych poprzez rozwiązywanie problemów, aż po działania koniecz..
Książka skierowana jest do nauczycieli języka polskiego, zawiera zbiór 30 scenariuszy z kartami pracy czy prezentacjami. Dodatkowo, przy każdej epoce, znajduje się sprawdzian (można go zastosować również jako ćwiczenie lub pracę domową) i podsumowanie do matury – z zaznaczonymi nawiązaniami z innych okresów literackich. W sprawdzianach dominują pytania otwarte i raczej problemowe – zawsze po to, by zmotywować ucznia do samodzielnego myślenia. Z drugiej strony wprowadzono także typowe egzami..
40.50 zł 45.00 zł Cena netto: 38.57 zł
Książka przedstawia najnowszą wiedzę o mózgu, zanalizowaną w kontekście psychoterapii i odpowiada na pytania: czy psychoterapia zmienia mózg oraz które z metod i technik terapii najskuteczniej aktywizują mózg, mogąc być tym samym efektywnymi „leczniczo”. Jest to drugie, uzupełnione wydanie cieszącej się dużym zainteresowaniem czytelników książki z 2016 roku. Książka składa się z dziesięciu rozdziałów, dotyczących kolejno: neuroplastyczności mózgu i j..
70.20 zł 78.00 zł Cena netto: 66.86 zł
Układ podręcznika oparty został na obowiązującym programie nauczania przedmiotu Reklama dla szkoły średniej, rozszerzonym o zagadnienia występujące w programie szkół policealnych o profilu reklamowym, a także treści uzupełniające. Podręcznik składa się z jedenastu rozdziałów. Podręcznik dopuszczony do użytku szkolnego przez ministra właściwego do spraw oświaty i wychowania. Nr dopuszczenia 24/06..
24.30 zł 27.00 zł Cena netto: 23.14 zł
