Kocot Maria
doktor nauk ekonomicznych, adiunkt Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach. Autorka kilkudziesięciu artykułów naukowych z zakresu zarządzania jakością. Praktyk i teoretyk z zakresu zarządzania w obszarze IT. Za działalność naukową nagrodzona Grantami i Nagrodami Rektora. Uhonorowana tytułem wybitnego Absolwenta Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach. Kobieta renesansu, pisarka, poetka. Za osiągnięcia w dziedzinie literatury pięknej odznaczona medalem honorowym i tytułem Bytomianki Wiosny 2023.
Zwinne organizacje w erze sztucznej inteligencji
Książka koncentruje się na roli zwinności i elastyczności w funkcjonowaniu współczesnych przedsiębiorstw w kontekście dynamicznego rozwoju technologii sztucznej inteligencji. Autorzy analizują, jak organizacje mogą adaptować się do szybkich zmian rynkowych, korzystając z narzędzi i rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji, aby zwiększyć swoją konkurencyjność, innowacyjność i efektywność operacyjną.W publikacji poruszane są m.in. tematy takie jak:- Definicja i cechy zwinnych organizacji,- Wpł..
Zwinność organizacyjna wobec wyzwań cyfryzacji i problemów współczesnego świata
W dzisiejszym szybko zmieniającym się świecie, cyfryzacja jest kluczowym elementem sukcesu dla organizacji. Aby sprostać wyzwaniom cyfrowej transformacji, organizacje muszą być elastyczne i gotowe do adaptacji do nowych technologii i trendów. Zwinność organizacyjna oznacza zdolność do efektywnego reagowania na zmiany w otoczeniu i szybkiego dostosowania się do nowych warunków.Wyzwania cyfryzacji mogą obejmować rosnące oczekiwania klientów co do personalizacji usług, konkurencję ze strony nowych ..