Ratajczak Zofia
prof. zw. dr hab. Kierownik Katedry Psychologii. Specjalizowała się w dziedzinie psychologii pracy i organizacji, psychologii środowiskowej i psychologii ekonomicznej. Związana z Uniwersytetem Śląskim niemal od chwili jego powołania. Współtworzyła kierunek psychologii na tym Uniwersytecie. Od 2007 przeszła do GWSH. W latach 1980-83 oraz 1996-2007 kierowała Instytutem Psychologii U.Śl., 1990-1993 była dziekanem Wydziału Pedagogiki i Psychologii, 1996-2002 prorektorem ds/Kształcenia Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach. Członek Komitetu Nauk Psychologicznych PAN (1980-2011), Komitetu Wykonawczego Międzynarodowego Towarzystwa Psychologii Stosowanej (1985-2006), Komitetu Ergonomii PAN (1980-2009), redaktor naczelna rocznika Kolokwia Psychologiczne PAN (1990-2009). Stypendystka Fulbrighta w 1975/76.
O spotkaniach w pracy. Szkice psychologiczne
Książka stanowi zbiór interdyscyplinarnych esejów, zachęcających do podjęcia merytorycznej, wieloaspektowej dyskusji i wymiany myśli, koncentrujących się wokół relacji międzyludzkiej definiowanej jako spotkanie osobowe. Skierowana jest do osób zainteresowanych profesjonalnie i pozazawodowo problematyką relacji interpersonalnych, między innymi psychologów, lekarzy, pedagogów, menadżerów, coachów, PR-owców, HR-owców, pracowników służby więziennej, pracowników socjalnych oraz wszystkich, ..
Przedsiębiorczość na czas kryzysu. Szkice psychologiczne
Zaradność człowieka w warunkach kryzysu jest szczególnie ciekawym przedmiotem badań psychologicznych, ponieważ jest wyrazem zdolności człowieka do przekraczania barier i granic do pokonywania własnych słabości, odkrywania w sobie nieznanych źródeł siły i pomysłowości. To jakby zaradność wyższej próby, ponieważ zachowanie się człowieka jest wystawione na próbę w związku ze wzrostem ryzyka straty większej niż by to miało miejsce w sytuacji normalnej. Lektura szkiców psychologicznych powinna być..
Przedsiębiorczość na czas kryzysu. Szkice psychologiczne
Zaradność człowieka w warunkach kryzysu jest szczególnie ciekawym przedmiotem badań psychologicznych, ponieważ jest wyrazem zdolności człowieka do przekraczania barier i granic do pokonywania własnych słabości, odkrywania w sobie nieznanych źródeł siły i pomysłowości. To jakby zaradność wyższej próby, ponieważ zachowanie się człowieka jest wystawione na próbę w związku ze wzrostem ryzyka straty większej niż by to miało miejsce w sytuacji normalnej. Lektura szkiców psychologicznych powinna..
Przedsiębiorczość. Źródła i uwarunkowania psychologiczne
Praca jest zbiorem artykułów na temat psychologicznych problemów przedsiębiorczości. Ich Autorzy przedstawiają wyniki badań dotyczących różnych aspektów aktywności człowieka, ukierunkowanej na osiąganie ambitnych celów, przynoszących im jeśli nie wprost korzyści materialne, to przynajmniej poprawę ogólnej sytuacji życiowej. Są tu rozważania o zachowaniu się ludzi dążących do poprawy swego losu, znajdujących się w różnych sytuacjach: zarówno dobrobytu i dobrze prosperujących, jak i w sytuacjac..